黄建平在县发改局调研座谈时强调:大抓项目 抓大项目 为经济社会高质量跨越式发展提供强力支撑

【全媒体记者 刘康 陈交朋】5月20日上午,县委书记黄建平到县发改局调研并召开座谈会。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局会议分析研究当前经济形势和经济工作时的重要讲话精神和在部分省区市“十五五”时期经济社会发展座谈会上的重要讲话精神,认真落实全省市州党委书记座谈会和全市县市区党委书记座谈会工作要求,树牢“第一是项目、第二是项目、第三还是项目”理念,大抓项目、抓大项目,凝心聚力、赓续奋斗,勇当通城高质量跨越式发展的排头兵。县委副书记、县长杨修伟主持座谈会,县领导王功辉、杜艳珍、杨昌出席。

座谈会上,黄建平认真听取了县发改局工作情况汇报,对推进重大项目、扩大有效投资、稳定经济运行、优化营商环境等工作给予肯定。他指出,在看到成绩的同时也要清醒认识到,当前我县仍然面临项目储备不足、项目谋划力度不够大、项目落实机制不健全等问题,要坚持问题导向,深入剖析根源,制定针对性改进措施,以高质量项目推动高质量发展。

黄建平强调,要深入贯彻落实习近平总书记关于“十五五”规划编制工作的重要指示,站位全局,全力抓好“十五五”规划编制工作,切实把规划落实到项目上。要主动学习借鉴先进经验,创新方式方法,以更高的标准和要求抓好项目入库入统工作。要坚持问题导向,聚焦项目建设难点堵点,落实“领导包项目”责任制,做到责任上肩,全程跟踪督导重点项目建设。要加强与上级部门的沟通联系,提高政策敏锐度和项目契合精准度,全力以赴争政策、争项目、争资金,在发展中抢占先机、赢得主动。

黄建平要求,要压实责任,形成合力抓项目,全面加强组织领导,抓好业务培训,坚持定期调度,确保项目早开工、早落地、早见效。要加压奋进,展现新担当新作为,迅速组建项目投资服务中心,选优配强干部队伍,切实发挥作用。要落实省委“干部素质提升年”部署要求,注重“以老带新”,在项目建设过程中锻炼干部、提升工作能力。要树牢重品行、重实干、重实绩、重基层的选人用人导向,将项目建设成效作为干部考核任用的重要依据,激励干部担当作为,努力为推动全县经济社会高质量跨越式发展贡献更大力量。

编辑|胡文婷

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