【通讯员 吴依佳 吴文静 李秀丽】近日，通城县北港镇“北港大讲堂”第三期活动在镇机关五楼会议室举行。正式开讲前，来自镇机关的两位年轻干部率先登台，围绕第二期两位村书记的分享内容交流了个人心得体会，为正式开讲预热升温。

本期大讲堂邀请到了雁门村党组织负责人和龙门村党支部书记。雁门村是由三个小村合并而成的“大村”，曾几何时各项工作排在全镇后面；龙门村人口多、外出流动党员占比高，管理难度不小。如今，两村都在各自的赛道上跑出了加速度、干出了新气象。

雁门村党组织负责人以《凝心聚力干实事 建设美好新雁门》为题，讲述了雁门村“后进变先进”的蝶变历程。面对班子弱、基础差、矛盾多的现状，他上任后第一件事就是走访群众、征求意见，把想干事、能干事、群众公认的人选进班子，每周一雷打不动开例会，年初定下“十件实事”一件一件抓落实。经过不懈努力，2024年该村被评为一类村。在为民服务上，他坚持“心系群众”——对26户困难家庭一户一策帮扶到位，三年召开70多场屋场会，收集的37条诉求都一一解决，做到了“事事有着落、件件有回音”。在基础建设上，拓宽硬化组级道路、修建人行道、推进小流域治理、完成图斑整改300余亩，特别是修路时群众自发筹资、让地，十组每户出资200元、九组村民自发筹资6万多元，20多户村民让出自家的田地，群众从“站着看”变成了“跟着干”，这种生动的图景让人无不为之感动。

龙门村党支部书记以《凝心聚力谋发展 实干担当促振兴》为题，系统分享了党建引领、产业振兴、人才引育、基层治理等方面的做法。该村针对流动党员多的特点，建立“线上+线下”学习机制，确保党员“离乡不离党、流动不流失”；推行“党员联户”工程，每名党员联系5—10户群众，全年走访800余人次、解决实际问题32个。产业发展上，立足资源禀赋，围绕白酒、油茶、中药材做文章——依托道鑫隆酒业和玲珑酒厂谋划基酒生产基地，利用低效林改造种植高粱300亩；盘活养猪场、养鸡场等闲置资产，拟引进白酒生产企业；发展林下经济，油茶林套种中药材每亩增收约1000元。同时，实施“归巢行动”，成功引回3名优秀青年返乡创业，对接湖北科技学院专家团队借智借力，联系市职业教育集团帮助销售山茶油2100余斤，破解农产品销售难题。在为民服务上，建立“三留守”人员关爱台账，村干部利用休息时间走村串户，为留守老人代购物品、为留守儿童辅导功课，在资金紧张的情况下争取多方支持，发放慰问金及物资1.2万元，帮扶困难群众48人，用一件件暖心小事拉近了干群距离。

该镇党委书记对两位村书记的发言逐一进行点评。他充分肯定雁门村“用公心凝聚班子合力、用真心换得群众信任、用恒心改变村庄面貌”，指出从“后进”到“先进”的跨越，靠的是支部带头干、群众跟着干，这种干群同心、共建共享的局面值得全镇学习。在点评龙门村时，以“为民服务、实干担当、党建引领”概括其经验，强调党建抓得实，队伍就有战斗力，工作就能落地，希望龙门村在产业链延伸、人才回引、乡村治理上再下功夫，为全镇“粮酒小镇”建设贡献更大力量。

“北港大讲堂”自今年3月启动以来，已成功举办三期，成为全镇干部学习交流、比学赶超的重要平台。后续还将邀请更多基层一线干部走上讲台，分享实践智慧，碰撞思想火花，持续推动全镇干部队伍能力素质整体提升，为乡村振兴注入源源不断的动能。

编辑｜叶芸樱

一审｜周梦珍

二审｜熊   皓

三审｜皮江星